De Duurzame Ontwikkelingsdoelen - AIESEC in Nederland

De doelstellingen voor duurzame ontwikkeling

'Wij zijn de eerste generatie die de gevolgen van de klimaatverandering voelt en de laatste generatie die er iets aan kan doen' - Barack Obama

Klimaatverandering is niet het enige onderwerp waarover de Verenigde Naties zich zorgen maken. Daarom hebben zij de Sustainable Development Goals ontwikkeld. AIESEC steunt deze doelen niet alleen omdat we geloven dat het een betere wereld kan creëren, we geloven dat deze doelen centraal moeten staan in wat we doen om op deze planeet te kunnen blijven leven.

Wat zijn de doelstellingen voor duurzame ontwikkeling?

De SDG's zijn een reeks van 17 doelstellingen die tot doel hebben van onze wereld een betere en duurzamere plaats te maken om in te leven. De doelstellingen zijn erop gericht de kloof te overbruggen tussen de wereld zoals die is en de wereld zoals die zou moeten zijn. De SDG's gelden voor landen in alle stadia van ontwikkeling. Door enkele van de meest dringende problemen in de huidige samenleving aan te pakken, zoals honger, onderwijs en rechtvaardigheid.

Waarom hebben we de Duurzame Ontwikkelingsdoelen nodig? Wat zijn de Duurzame Ontwikkelingsdoelen?

836 miljoen mensen leven nog steeds in extreme armoede, de wereldwijde uitstoot van CO2 is sinds 1990 met 50% toegenomen en meer dan 1 miljard mensen hebben nog steeds geen toegang tot zoet water, om maar een paar voorbeelden te noemen. Er kan nog veel vooruitgang worden geboekt op gebieden als armoede, genderongelijkheid, klimaatverandering en corruptie.

Hoe dragen de SDG's bij tot een betere wereld?

Robert F. Kennedy definieerde ooit heel duidelijk waarom we doelen nodig hebben toen hij zei: "Door ons doel duidelijker te definiëren, door het hanteerbaarder en minder ver weg te laten lijken, kunnen we alle mensen helpen het te zien, er hoop uit te putten en er onweerstaanbaar naar toe te werken."

De doelstellingen op zich dragen niet veel bij. Maar waar ze voor staan en de actie die ze individueel en gezamenlijk teweegbrengen, zullen veel voor ons en onze planeet betekenen.

Waarom vindt AIESEC de SDG's belangrijk?

De uitdagingen waarmee we vandaag worden geconfronteerd, worden meestal door mensen veroorzaakt en kunnen door mensen worden overwonnen. Maar niet met business as usual. Als we deze planeet echt duurzamer willen maken, moeten we onze werkwijze veranderen. Maar om onze manier van doen te veranderen hebben we mensen nodig die geloven dat zij die verandering kunnen zijn. We hebben mensen nodig die verantwoordelijkheid nemen en de wereld laten zien dat het anders kan. Leiderschap op alle niveaus in de samenleving is nodig om de duurzame ontwikkelingsdoelen te bereiken en uiteindelijk een betere wereld te creëren. AIESEC gelooft dat leiderschap in iedereen kan worden ontwikkeld, ook in jou. Wij doen dit door jongeren over de hele wereld praktische leiderschapservaringen te bieden. Door het faciliteren van cross-culturele uitwisselingen die een andere kijk op de wereld en haar culturen geven.

Wilt u weten hoe u kunt starten met jouw leiderschapsreis? Schrijf je dan nu hier in!

Dit bericht is geschreven door AIESEC in Nederland. Wij bieden internationale vrijwilligersprojecten en professionele stages met als doel het ontwikkelen van leiderschap bij jongeren. 

Meer lezen
Persbericht | Een platform voor jongeren

Persbericht | Een platform voor jongeren

Dit jaar organiseert AIESEC in Nederland haar tweede Youth Speak Forum op 29 april in de Lighthouse in Den Haag. Meer weten over het evenement? Lees hier over Benjamins ervaring met het Youth Speak Forum van vorig jaar! Wat is Youth...

De essentie van feminisme

De essentie van feminisme

Hoe kunnen we de essentie van het feminisme overbrengen? -door Iasmina Caramidariu Veel mensen zijn terughoudend als het gaat om feminisme en gendergelijkheid. Het lijkt nog steeds een TABOO voor mensen om over te praten. Waarom is dat zo? Waarom wordt feminisme gezien in een slechte naam, zelfs als het slechts een...

Klimaatactie in Italië

Klimaatactie in Italië

Ik neem je mee op een reis van klimaatactie, vreugde, tranen en ontwikkeling door Italië. Het was 1 juni 2021 toen ik besloot dat ik op een vrijwilligersproject met AIESEC in Turijn zou gaan. Ik besloot dat ik deel wil uitmaken van de verandering. Mijn...

Hoe maak je van jouw marketingstage een succes?

Hoe maak je van jouw marketingstage een succes?

Als je op het AIESEC portal zoekt naar Global Talent projecten, kom je heel veel business en marketing stages tegen. Gelukkig voor jou als je daar interesse in hebt! Maar je vraagt je misschien af waarom er zo veel zijn? Nou, dat is...

jouw omruil paklijst

jouw omruil paklijst

Nu de zomervakantie voor de deur staat, komen er ook veel vrijwilligersprojecten en stages. Maar wat moet je inpakken voor zo'n nieuwe spannende ervaring? Zelfs als je al vaak in het buitenland bent geweest en een expert bent in inpakken, zijn er zeker momenten dat je iets mist. Om je te helpen de beste voorbereiding te hebben voor jouw project, of elke andere vakantie, hebben we een speciale AIESEC uitwisseling paklijst gemaakt!

Geïnspireerd, mondig en klaar voor verandering: Het verhaal van vier jonge leiders in de hedendaagse wereld

Geïnspireerd, mondig en klaar voor verandering: Het verhaal van vier jonge leiders in de hedendaagse wereld

Als we het over jonge leiders hebben, denken mensen al snel aan Greta Thunberg of Mark Zuckerberg, vanwege hun media-aandacht of Greta's bekende, activistische toespraken over klimaatverandering. Maar stiller gezegd zit de wereld vol met jonge, inspirerende leiders die proberen een stabielere, duurzamere en meer inclusieve wereld te creëren voor toekomstige generaties, minderheidsgroepen of de samenleving waarvan zij deel uitmaken.

Cultuur ontdekken in Marokko: Een uitwisseling naar Marrakech

Cultuur ontdekken in Marokko: Een uitwisseling naar Marrakech

Toen ik besloot deel te nemen aan de Nour project van AIESEC, had ik het gevoel dat ik iets impulsiefs maar dappers deed. Ik ben nog nooit in mijn eentje naar het buitenland gegaan. Ik had altijd mensen op wie ik kon bouwen, zoals vrienden en familie. Deze keer wilde ik mezelf uitdagen door dit project in mijn eentje te doen, en ik wilde een andere cultuur ontdekken en omarmen.

3 Inspirerende TED-talks over ongelijkheid

3 Inspirerende TED-talks over ongelijkheid

We hebben een aantal inspirerende TED-talks over ongelijkheid voor je verzameld. De sprekers in deze video's beschrijven hun visie op ongelijkheid en wat de wereld nodig heeft om dit te veranderen. Laat deze mensen je inspireren, om nieuwe manieren van denken over ongelijkheid en de weg naar verandering te creëren.

4 Tips om jouw CV te laten opvallen

4 Tips om jouw CV te laten opvallen

Gemiddeld besteden recruiters 5 tot 7 seconden aan het screenen van een cv voordat ze beslissen of ze verder gaan met de sollicitant of niet. Dat staat gelijk aan de gemiddelde tijd die we besteden aan het bekijken van een Instagram post op onze feed. Dus, hier zijn enkele tips die jouw CV kunnen helpen opvallen in een grote pool van sollicitanten.

Interesse?

Zet de eerste stap.

Boek een gratis consultatiegesprek in een van onze steden om je mogelijkheden te verkennen!